Трудовые споры
Не нужно иметь юридическое образование, чтобы знать, что регулирование трудовых конфликтов происходит в соответствии с Трудовым кодексом. Этот законодательный акт определяет отношения работников и работодателей и их интересы в процессе трудовых отношений, и в ходе возникающих между ними споров.
В условиях современного мира все чаще возникают подобные конфликты. Однако, столкнувшись с несправедливостью далеко не каждый будет готов вступить в противостояние с руководителем, чтобы отстоять свои права. Возможно не хватает смелости или определенных знаний. В подобной ситуации необходима помощь хорошего юриста, способного согласно закону отстоять ваши права и добиться разрешения спора.
Наша организация предоставляет широкий выбор юридических услуг для решения трудовых споров.
Трудовые споры — довольно частое явление и причин для их возникновения существует достаточное количество. Незаконное увольнение или перевод на другую должность, отказ выплаты заработной платы, отсутствие компенсации за причиненный ущерб и прочие нарушения трудового договора часто приводят к конфликту между работником и работодателем. Но бывает и так, что незаконно уволенный сотрудник опасается ввязываться в противостояние с бывшим руководителем. В подобной ситуации нужно понимать, что закон на вашей стороне и необходимо добиваться защиты своих прав, иначе подобное бесправие станет обыденностью. В одиночку добиться результата в подобном споре, человеку без юридических знаний будет очень непросто. Поэтому имеет смысл обратиться за помощью к юристу по трудовым спорам.
Сотрудники нашей компании выигрывают более 90% подобных дел и способны предоставить грамотную консультацию касательно решения вашей проблемы. Квалифицированный специалист оформит необходимые бумаги, соберет доказательства и представит вашу позицию в ходе судебного заседания. Это поможет добиться нужной цели без лишних затрат времени и денег с вашей стороны.
С течением времени людям приходится все чаще приходится сталкиваться с проблемами юридического характера, между тем необходимыми знаниями и опытом владеют далеко не все. На сегодняшний день результативная работа и развитие компании или предприятия невозможно без грамотного юридического оформления в соответствии с нормативно-правовыми актами. Подготовка внутренних документов регулирующих вопросы труда, проведение проверок, решение внутренних вопросов компании все это невозможно без грамотного юридического сопровождения.
Ситуация, когда сотрудником наносится ущерб имуществу организации, в которой он работает — одна наиболее популярных.
Работники портят производственную аппаратуру, попадают в ДТП на служебном транспорте, выводят из строя офисную технику.
Но часто случается так, что работодатель, пренебрегая законодательством или техникой безопасности ставит своего подчиненного в ситуацию, в которой он может получить ущерб здоровью или собственному имуществу.
Вышеперечисленные ситуации ведут к возникновению необходимости взыскать компенсацию за полученный ущерб, которые довольно часто приводят в зал судебного заседания.
Наши специалисты помогут вам взыскать исчерпывающую компенсацию за причиненный ущерб как с работника, так и с работодателя. В начале работы юристом будет предоставлена бесплатная консультация касательно решения вашей проблемы, а затем будут собраны и оформлены необходимые документы для эффективного ведения дел в суде и получения полного взыскания ущерба согласно закону.